檢索結果：共3筆資料 檢索策略： "job satisfaction".ekeyword (精準) and ckeyword.raw="知覺組織支持"
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追求「永續經營」是所有企業努力之目標，而優秀人材對企業的生存發展，佔有舉足輕重的地位。 企業管理者身負有效獲得、發展、保護、利用資源之責任，企業的人力資源就是競爭優勢的來源，靠員工獲得企業競爭優…
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有鑑於台灣老年人口數快速成長及生育率降低，而造成少子女化，未來勢將衍生勞動力減少的問題。為了迎接高齡化的社會，本文有別於以往僅針對生理上的探討，而是探討職場上的老化，如何讓中高齡員工的學習力再繼續發…
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全球化與知識經濟時代來臨，台灣科技產業在全球經濟體系中佔有一席之地，並且扮演著台灣經濟發展的重要推手，為能進一步提升企業營運績效，「人才」已成為企業最重視的資產。科技產業為了維持企業在產業領域中的競…